《炼钢一家人》(第75期)

炼钢一家人2020-10-21 15:52:01

生产信息



首封图:“双节”期间,炼钢车间紧紧围绕“增产就是增效”全面开展工作,坚持科学组织、优化模式、结构创效,抓好生产节奏和质量控制,全力推进低成本、高效、稳产、高产,实现了生产经营的均衡稳定和优质高效。长假期间,累计产钢130941.24吨,超产12231.56吨,铁水消耗降低至889.58Kg/t。图为10月9日,节后第一天,炼钢车间精心组织生产一幕。


★ 炼钢:9月份炼钢车间生产钢水3123炉,产量47.5万吨,未出现严重生产质量事故。进入9月份以后,车间严格执行环保预案,做好清洁生产的基础上,统筹资源配置,动态优化生产组织,优化综合成本和质量提升工作,保证稳产、高产、杜绝恶性事故。本月铁水成份温度波动异常,车间根据铁水成份和转炉炉衬情况及时调整转炉操作,调整渣料结构,提高转炉终点命中率及稳定性。结合生产现场的实际需求,规范操作,完善制度,加强标准化作业的管理,制定炼钢车间标准化作业标准。班组严格按照标准化作业标准操作,确保转炉和精炼操作的稳定性,保证钢水质量,减少生产事故。9月份成本完成2603.38元/t坯,较目标升高16.33元/t坯,其中钢铁料消耗完成1053.76kg/t坯,较目标1047.7kg/t坯升高6.05kg/t坯,成本升高13.35元/t坯,含铁料较目标降低1.77元/t坯,合金料降低4.41元/t坯,熔炼费升高10.75元/t坯。


“百日安全无事故”活动


      一、指导思想

认真贯彻落实习近平总书记、李克强总理关于安全生产的重要指示批示精神,强化党政同责、一岗双责、齐抓共管,继续以较大危险因素辨识管控和安全标准化建设为主线,以工程对接、检修安全、事故回头看、重大风险防范为重点,推进落实安全生产网格化责任体系建设,提高干部职工安全意识和安全技能素养,夯实基础管理,确保安全生产。

二、活动目标

      轻伤以上事故为零,重大险肇事故为零。

三、主要工作要求

1、 全力做好环保项目施工安全工作。

2、 明确和强化安全领导责任,打造网格化安全责        任体系。

3、 紧盯抓牢重大风险,确保重大风险安全、稳          定、可控,实现重大事故为零。

4、 持续开展历史事故回头看活动

5、 结合车间特点,深入开展隐患排查治理工作。

6、 认真做好“百日安全无事故”活动。


图文信息

1

安全是核心价值,环保是生存之本



安全是第二炼轧厂的核心价值;环保是第二炼轧厂的生存之本。

1011日,二炼轧武郁璞厂长带队对炼钢车间生产现场的安全、环保、设备、6S等进行综合检查,在对炼钢3#炉南头平台不能承重,需进行刷黄漆标识外具体安全事宜指出外,又对现场安全、环保、6S等工作作出有针对性的指导。同时他在1011日上午参加原料车间综合大检查时提出的几点指具体要求,同样作为炼钢车间的我们也是需要警记。具体如下1、安全、环保工作永远是所有工作的重中之重,只有在安全的前提下才能保证生产的稳定。对于日常的安全工作一定要做好检查、抽查、巡查,并且要做好记录,查处的隐患必须现时整改,专人负责,严格管理。2、现场的清扫工作必须从死角入手,做到地面无浮灰、无垃圾堆放。3、皮带廊卫生要长期从严治理并加以保持,皮带上不能有散落的合金,做好合金台账的登记。

2

把效能监查与党风廉政建设相结合!

炼钢车间坚持把效能监查与党风廉政建设相结合,狠抓制度建设、强化规范管理,严格落实检查制度,实现关口前移,促使效能监查融入车间生产经营和管理中,为“抓铁要钢,增产增效,决胜四季度”营造了风清气正的良好氛围。图为10月10日车间对贵重合金柜进行物料、台账和出入库记录检查中。

3

筑牢职工安全生产思想防线


炼钢车间把筑牢职工安全生产思想防线放在车间安全工作中的重要位置来抓,大力开展学习安全操作规程、用安全操作规程活动。9月20日,对全员进行再次安全生产责任制与操作规程培训,为车间生产经营的平稳运行提供了基础保障。车间严格按照隐患排查治理要求加大现场安全检查的力度和频次,实施了周检安全检查,积极开展隐患自查、互查活动,车间进行定期和不定期的抽查,对查出的隐患、危险源及时整改,做到隐患、危险源不整治不放过,职工不受到教育不放过,严查管理缺陷、违章行为和事故隐患,针对查出的问题及时制定整改措施,积极认真地进行整改,从严进行安全管理。(秀珍)

4

强化廉政教育——做人要做有骨气、有节气的人!


节前教育

节后检查


强化廉政教育——做人要做有骨气、有节气的人!



       为营造欢乐、祥和、高效、廉政的生产经营秩序,炼钢车间积极召开中秋、国庆“双节”长假前期,专题廉政廉洁教育会,围绕厂党委、纪委提出的“四不”即“不收、不送、不吃、不请”进一步强化关键敏感岗位人员的廉政意识,做到立足本职主动创效,提前敲警钟,提前打预防,心有所戒,知进退。同时,车间经过节前教育、节中检查、节后排查,没发现任何违规违纪行为。

5

以赛促培,以培保赛!


以赛促培,以培保赛——炼钢车间坚持以公司开展的“安钢第七届职工技能大赛”为契机,以“适应市场,提高效益”为出发点,围绕考试工艺要求,带领炼钢工利用交接班前、后早来、晚走,挤时间观摩学,并制定“炼钢工学习培训计划”和“炉长成绩超越奖”等激励政策,做到炉长大赛与职工培训的成功对接,形成以赛促培、以培保赛氛围,激起了炼钢工进一步学技术、提技能的热情。图为9月18日,安钢第转炉炼钢工技能大赛如火如荼进行中。

6

将质量月措施持续保持,精神持续延伸。



《精细管理 规范作业 强化执行,三大措施促钢水质量提升》

为全面提升钢水质量,炼钢车间坚持深入开展以“力促提质增效,推进转型升级”为主题的“质量月”活动,紧紧围绕公司、厂指令性改进目标,系统分析,细化措施,强化执行,进行了精心组织安排,保证了各项质量改进项目取得明显实效。9月30日,据统计炼钢9月份,责任质量损失0.01元/t,铸坯一次合格率99.8%,炉卷板探伤合格率100%,均完成质量月改进目标。


于涛:“质量意识强、品质有保障”,针对目前质量指标多,品种钢多的状况,质量月期间,炼钢乙大班严抓各项质量指标,责任到人,奖罚分明,以工艺规程作业文件为标准,规范作业行为,及时纠正质量违规,杜绝弄虚作假现象,对出现的质量问题及时分析及时改正,为下道工序负责,为安钢负责,为客户负责,全月各项质量指标都有了很大提升。(乙班 于涛)


张伟:高质量的产品,能使我们赢得用户的好感和认可,我组为响应质量月“质量第一”的号召,在工作中严格要求自己,把抓质量放在第一位,坚决按照技术操作规程操作,采用正确的操作方法,精确控制钢种成分和温度,保证钢水的质量。(甲班 张伟)

立足岗位,精品作业,保生产顺行


爱护叉车人人有责,清渣组利用工作空隙时间对铲车磨损严重的区域进行油漆修复,减少生锈现象的发生。(图为清渣人员对铲车轮毂修复)(甲班 杨文治)



>>后勤保障,造福大家。由于洗衣房使用频繁,造成了堵塞,炼钢车间第一时间联系相关维修人员为大家疏通下水通道,保证洗衣房的正常使用,为大家带来了方便。(图为维修人员疏通下水通道的情景) (甲班 何东玉)


>>丙班1号精炼利用生产间隙,用自制工具来做接线卡头和接线管,给生产带来了方便,同时也降低了生产成本。(丙班 杨帆)


>>混铁炉丙班全员职工动起来,利用工作空闲时间把平台上室内外卫生统统打扫了一遍,包括多年以后来积攒的灰尘垃圾等等,各各地方的死角清理干净,把玻璃、空调、箱子、柜子等擦的干干净净。为安全环保生产做出自己的努力。(丙班 王锋)



>>丙一号转炉全体人员 利用补炉时间处理转炉内衬和炉口粘渣 保证了废钢的顺利入炉和设备的安全运转 保证了生产的顺行 努力完成生产任务。(丙班 安攀峰)


>>认识苏珂军的人都知道,他是一个做事比较仔细的人,工作中不放过任何一个细小环节,下图是他在VD时炉利用生产间隙清理支座积渣,保证座包安全,生产顺利进行。(丙班 薛璞)


>>国庆假期,很多人选择在这个时间和家人团聚,或旅游出行,而有那么一批人,他们舍小家、为大家,仍然要坚守在生产岗位一线,照常上班,默默奉献。他们就是炼钢工人,他们是中国钢铁工业的支柱,是祖国工业现代化的基石,中国梦正是需要像这样千千万万个无私的奉献者来实现。(乙班 杨灵通)


 班组动态 


【生班组动态】

------------------------------

▲甲班精炼工段为圆满完成决战三季度任务,在面对人员较少生产任务重的情况下,团结一心,克服困难,顺利完成了车间下达的任务,充分体现了炼钢车间职工对工作的热情,展示了炼钢精神。(甲班 戚娟)


▲9月下旬以来,随着产能的增加,甲班1#精炼炉大力挖潜,在不仅保证本岗位生产的情况下,还积极帮助2# 3#机连续生产,有效保证了生产的顺利进行。(甲班 杨文志)


▲进入三季度以来,面对市场一片大好的局面,作为二炼厂核心工作岗位,炼钢车间精炼工段紧紧抓住增效这个主题,全力精细化生产,深入挖潜,进一步降低电耗,增加产能,为生产运行实现效益最大化,做出自己的努力。(甲班 张红坤 )


▲安钢品牌走向世界:本月中旬我厂承接的千余吨特种耐候桥梁钢从天津港装船出海发往孟加拉吉大港。此次产品经过车间、大班、工段以及相关技术人员的协同作业,完美的完成了任务,为安钢品牌占得海外市场打下了基础。(乙班 蒋实)


▲乙班1#LF炉,针对九月份生产任务重,铁水压力大的特点。积极找方法,想办法,通过摸索实践,把电极接长,更换放到浇次中间,采用先换备用电极,再接长的原则,大大缩短了换浇次时间,保证了连铸机的准时开浇率,稳定了生产节奏。(乙班 赵关振)


▲9月10号中班, 一号炉小面出钢口部位偏高,导致出钢不净。丙转一利用补炉间隙处理小面粘渣,保证了钢铁料消耗和铁耗的顺利完成。(丙班 郭小炜)


▲进入九月份以来,丙班3号转炉严格执行厂部、车间的各项制度,严控质量事故,把安全环保放在首位,精心操作,确保稳产、高产,为三季度的圆满收官打下扎实的基础。(丙班 王庆文)



▲伴随“勇担重任降铁耗,争做先锋树品牌”主题实践活动在我厂全面铺开,我们炼钢车间全体干部职工以“比安全生产,创平安佳绩;比产品质量,创精品板材;比生产指标,创一流效率;比成本管理,创经济效益;比团结协作,创和谐氛围”积极开展劳动竞赛,为公司环保安全生产起到积极作用。(乙班 蒋实)


▲炼钢车间党支部以创建“标杆支部”、“先进党组织”为动力,以深入开展厂党委关于“勇担重任降铁耗、争做先锋树品牌”主题实践活动为契机,充分发挥战斗堡垒作用,号召全体党员认清形势、明确目标、钻研业务、提升素质,在增产创效、安全环保、廉洁自律等工作、生活各个方面带好头,为安钢树立良好社会形象、为公司健康发展添砖加瓦。(乙班 张伟光)


▲“偏差管理”是车间、工段经过长期实践比对后对岗位各项规章制度、作业文件、基础管理等科学、有效的补充,防止一些意外或异常情况而造成隐患或生产停止甚至处理不当出现一些各类事故,所以各个岗位每名职工都要针对本岗位的《偏差管理》认真理解、认真学习、认真培训,优化基础管理,确保我们的生产顺行安全有序。(乙班 任慧敏)


 安全 

安全学习


   炼钢车间开展全员安全学习活动,对安全工作紧抓实践,不停留在口头上,对违规操作零容忍。(图为生产骨干利用安全会对全员开展安全学习)(甲班 杨文治)



   九月份开展〃百日安全无事故〃活动以来,车间认真组织各个工段相互学习,逐条分析规程内容,相互了解上下道工序的要点及注意事项。并进行全体职工闭卷考试。增强了大家对安全的认识。(丁班 丁琰 杨思远)


隐患排查

——身系安全当仁不让!

>>99日白班,刘恩记在开3号渣车时,发现渣车有异常响声,细心的刘恩记便钻进渣车下面查看,发现是传动铀一侧的螺丝掉了,及时通知了钳工,钳工来了一看大吃一惊说幸亏发现的及时,不然另一侧的螺丝也掉了就麻烦了,不光劳动强度大还得把渣车吊起来,势必影响生产,钳工轻松地安装好了螺丝,渣车恢复了正常使用。(丙班 张玉东)


>>913日白班,乙班2号精炼在更换电极前,副组长郝达凯发现现场电极葫芦头磨损严重,经过认真观察、仔细判断,果断将其销毁并更换了新的葫芦头,及时消除了安全隐患。他的这种尽职尽责的严谨的工作态度值得我们每个人学习。(乙班 杨灵通)


全员参与搞好6S

朱立强:混铁炉为响应厂部的要求和清洁生产、对6S的加强管理。岗位上对操作室内外墙面进行了冲洗,电脑和操作平台门窗及地面都认真的清理。使作业环境得到明显改善。(丁班 朱立强)


张宝林:清渣工段很抓6S管理工作,近日工段合理组织四班职工轮流对休息室操作室集中整理,他们先对休息室操作室外墙用水冲拖把拖,对外墙进行涮洗,又对所属的门和柜子统一涮漆,最后对窗玻璃地面进行擦冼,用了近一周时间使工作环境焕然一新。(丁班 张宝林)


焦金磊:九月以来在炼钢车间领导的带领下广大职工大力开展打扫卫生,清理死角,促进清洁生产的活动使每一位员工都做的我要卫生我要环保的良好氛围(丁班 焦金磊)


杜凡:丁班1#LF利用工作空余时间积极参与车间6S整改活动,组织小组清理操作室卫生死角,工作中规范小组作业行为不随意制造垃圾,保持岗位卫生,为保持良好的工作环境贡献力量。(丁班 杜凡)






细观察、巧思索

甘登峰:VD过钢时钢包底部环境较恶劣,极易埙坏低吹母接头和密封圈。且现场母接头数量偏少,为确保生产的顺行,乔占强和张安民对现场现有的母接头进行分析,发现母接头供应商超过三家,形状复杂,他们俩不断摸索反复试验自己动手改造密封圈,改造后的密封圈装入母接头内使原来不能用的废旧母接头能够再次多次的使用。大大降低了母接头的报废率,缓解了母接头数量少使用紧张的情况,同时也相对降低了成本。(丁班 甘登峰


杨文志更衣室经常出现下班后许多用电设备还在工作的现象,在这里呼吁大家积极节约资源,做到随手关灯和风扇,大家共同节约能源。(甲班 杨文志)



顾问:尹凯祥 孙拓 宋丽娜

责任编辑:李海霞 付艳云 杨林 张伟光 梁广峰 王秀珍